Роструд о сайте онлайнинспекция.рф
В письме Роструда от 11.06.2019 № ПГ/13385-6-1, указано, что система электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» — информационная система Роструда в сети Интернет, состоящая из онлайн-сервисов и обеспечивающая дистанционное интерактивное взаимодействие федеральной инспекции труда, работников и работодателей по вопросам повышения эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательства.
Разъяснения, размещенные на сайте «Онлайнинспекция.рф», не являются правовыми актами, а носят рекомендательный характер.
Таким образом, Роструд о сайте онлайнинспекция.рф высказал свою позицию.
Ниже приводим текст данного письма
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ
ПИСЬМО
от 11 июня 2019 года N ПГ/13385-6-1
О консультациях Роструда
Федеральная служба по труду и занятости, рассмотрев обращение, поступившее из Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, в пределах компетенции сообщает.
Положение о системе электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» (далее — Положение) утверждено приказом Федеральной службы по труду и занятости от 30 июня 2016 г. N 246.
Согласно пункту 1.2 Положения система электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» — это информационная система Федеральной службы по труду и занятости в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», состоящая из клиентоориентированных онлайн-сервисов и обеспечивающая дистанционное интерактивное взаимодействие федеральной инспекции труда, работников и работодателей по вопросам повышения эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Ответственность за полноту и достоверность информации, размещенной в системе «Онлайнинспекция.рф», несут структурные подразделения либо должностные лица Роструда, обеспечивающие информационное сопровождение и разработку информационных материалов в соответствии с Регламентом сервиса «Онлайнинспекиця.рф» (пункт 6.1. Положения)
Согласно пункту 6.2 Положения о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 г. № 324, Федеральная служба по труду и занятости с целью реализации полномочий в установленной сфере деятельности имеет право давать юридическим и физическим лицам разъяснения по вопросам, отнесенным к компетенции Федеральной службы по труду и занятости.
В рамках своих полномочий структурные подразделения Федеральной службы по труду и занятости или должностные лица Федеральной службы по труду и занятости выражают свое мнение по вопросам применения трудового законодательства. Таким образом, разъяснения, размещенные на сайте «Онлайнинспекция.рф» не являются правовыми актами, а носят рекомендательный характер.
Настоящее письмо не является правовым актом.
Начальник Юридического
управления Роструда Б.С.Гудко