Проверочный лист №9 Роструда

Список контрольных вопросов для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права по проверке соблюдения требований по регулированию труда иностранных работников

Проверочный лист №9 Роструда по проверке соблюдения требований по регулированию труда иностранных работников

1 В трудовых договорах с иностранными гражданами и лицами без гражданства содержатся дополнительные обязательные сведения:
– о разрешении на работу или патенте с временно пребывающими в РФ иностранными гражданами и лицами без гражданства;
– о разрешении на временное проживание с временно проживающими в Российской Федерации иностранными гражданами и лицами без гражданства;
– о виде на жительство с постоянно проживающими в РФ иностранными гражданами и лицами без гражданства
2 В трудовых договорах с иностранными гражданами и лицами без гражданства содержатся дополнительные обязательные условия об указании оснований оказания такому работнику медицинской помощи в течение срока действия трудового договора, в том числе реквизитов договора (полиса) добровольного медицинского страхования либо заключенного работодателем с медицинской организацией договора о предоставлении такому работнику платных медицинских услуг
3 Работодатель осуществляет перевод в исключительных случаях иностранного гражданина или лица без гражданства на не обусловленную трудовым договором работу на срок до одного месяца без учета профессии (специальности, должности, вида трудовой деятельности), указанной в разрешении на работу или патенте, не более одного раза в течение календарного года
4 Работодатель отстранил от работы (не допустил к работе) временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства в следующих случаях:
– приостановления действия, окончания срока действия разрешения на привлечение и использование иностранных работников,
– окончания срока действия разрешения на работу или патента,
– окончания срока действия разрешения на временное проживание в Российской Федерации,
– окончания срока действия вида на жительство в Российской Федерации,
-окончания срока действия на территории Российской Федерации договора (полиса) добровольного медицинского страхования либо прекращения действия заключенного работодателем с медицинской организацией договора о предоставлении платных медицинских услуг работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, которые обеспечивают оказание такому работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме
5 Работодатель прекратил трудовой договор с иностранным гражданином или лицом без гражданства по истечении одного месяца со дня наступления соответствующих обстоятельств:
– окончание срока действия разрешения на работу или патента;
– окончание срока действия разрешения на временное проживание в Российской Федерации;
– окончание срока действия вида на жительство в Российской Федерации;
– окончание срока действия на территории Российской Федерации договора (полиса) добровольного медицинского страхования либо прекращение действия заключенного работодателем с медицинской организацией договора о предоставлении платных медицинских услуг работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, которые обеспечивают оказание такому работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме
6 Работодатель предупредил в письменной форме иностранного гражданина или лица без гражданства о прекращении трудового договора в связи с невозможностью предоставления работнику прежней работы по окончании срока временного перевода или в связи с невозможностью временного перевода работника не менее чем за три календарных дня до увольнения
7 Работодатель выплатил выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка при увольнении иностранного гражданина или лица без гражданства в связи с приостановлением действия или аннулированием разрешения на привлечение и использование иностранных работников, на основании которого такому работнику было выдано разрешение на работу

Проверочный лист №9 Роструда завершен.
Полный список проверочных листов можно посмотреть у нас на сайте