Приказом Минтруда России от 14.11.2016 № 634н утверждены Правила по охране труда при нанесении металлопокрытий. Данные Правила вступают в силу с 20.04.2017 года и были опубликованы на официальном интернет-портале правовой информации 19.01.2017г.
Правилами установлены требования охраны труда при осуществлении производственных процессов, связанных с нанесением металлопокрытий, выполняемых электрохимическим, химическим, термофизическим и иными способами.
Согласно Правилам работодатели должны обеспечить:
- безопасность осуществляемых производственных процессов и работ;
- содержание технологического оборудования в исправном состоянии и его эксплуатацию в соответствии с требованиями Правил и технической (эксплуатационной) документации организации-изготовителя;
- разработку инструкций по охране труда для профессий и (или) видов выполняемых работ;
- обучение работников по охране труда и проверку знаний требований охраны труда;
- контроль за соблюдением работниками требований инструкций по охране труда.
Помимо общих требований, предъявляемых к работникам, Правилами определены перечень профессий работников и перечень работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования охраны труда.
Также Правилами предусмотрена необходимость оформления наряда-допуска для выполнения работ с повышенной опасностью.
Кроме того, Правилами определены требования охраны труда:
- предъявляемые к производственным помещениям (участкам), размещению технологического оборудования и организации рабочих мест;
- при осуществлении производственных процессов и эксплуатации технологического оборудования;
- предъявляемые к транспортированию и хранению исходных материалов, сырья, заготовок, полуфабрикатов, готовой продукции и отходов производства.
Правила по охране труда при нанесении металлопокрытий для организаций с апреля 2017 года
Правила по охране труда при нанесении металлопокрытий вступают в силу с 20 апреля 2017 года. К моменту вступления в силу указанных Правил необходимо пересмотреть действующие в организации инструкции по охране труда, провести внеплановый инструктаж с рабочими и переобучение работников. Переобучение проводится в объеме Правил